Un poste vide ne ralentit pas juste une équipe. Il met votre échéancier, votre marge et votre réputation sous pression.
Humanco trouve rapidement les bonnes personnes et reste impliquée jusqu’à ce que le travail soit fait.
Du renfort ponctuel à l’équipe complète, selon votre réalité opérationnelle.
Manœuvres, charpentiers-menuisiers, opérateurs et personnel de chantier.
Assembleurs, journaliers, soudeurs et opérateurs de production.
Caristes, manutentionnaires, préparateurs et équipe d’entrepôt.
Mécaniciens, électromécaniciens et soutien aux opérations.
1.
On cadre le besoin.
Poste, compétences, quart, durée et contexte terrain. Pas de zone grise.
2.
On choisit un match solide.
Disponibilités et compétences sont confirmés avant la présentation du candidat.
3.
On reste dans le protrait.
Suivi du placement, ajustement rapide et vraie prise en charge.
Chaque candidature passe par un processus simple, humain et rigoureux.
Identité et cartes validés
Compétences pré-sélectionnées
Disponibilités confirmés
Suivi après chaque placement
Dis-nous ce que tu sais faire, où tu veux travailler et quand tu es disponible. On s’occupe du match.